Direktur Digital Business PT Telekomunikasi Indonesia Tbk (Telkom)
Kasta startup yang tadinya dari unicorn ‘naik kelas’ menjadi decacorn, ada pandangan menarik bahwa seharusnya startup bertransformasi jadi “dragon” atau naga. Artinya, startup tak hanya mementingkan valuasi saja, namun juga sisi profitabilitas.
Bisa dibilang, tahun 2022 meninggalkan sebuah jejak yang sangat besar bagi kita semua terkait dengan kondisi "musim dingin". Bagaimana dengan tahun 2023 ini?
Pitching ke calon investor memang gampang-gampang susah. Selain hal teknis seperti data yang diperlukan, hal non teknis seperti selera juga mesti dipertimbangkan. Mari kita bedah satu per satu.
Dari perusahaan skala startup sampai korporasi besar sekalipun, pasti ada saja tipe orang yang ‘nggak enakan’. Padahal kalau ingin memecahkan masalah, harus berani menyampaikan pendapat. Lalu, bagaimana caranya agar gak keterusan jadi orang 'cari aman'?
Beberapa startup beralasan bahwa PHK ini dilakukan sebagai akibat dari kondisi perekonomian global yang diprediksi akan mengalami resesi di tahun depan. Di balik keputusan berat ini, adakah hikmah yang dapat diserap dari tren PHK?
Sebagai tuan rumah perhelatan internasional G20, Indonesia akhirnya tiba di puncak acara. G20 Summit digelar pada 15-16 November di Bali dan akan membahas tiga pilar penting, yaitu sustainable energy transition, global health architecture, dan digital transformation.
Belum lama ini saya menghabiskan waktu di Amerika Serikat selama sepekan. Mulai dari kunjungan singkat ke SpaceX, hingga menghadiri Masters of Scale Summit 2022 di San Francisco. Berikut beberapa hal menarik yang saya rangkum.
Ekonomi global disebut sulit diprediksi dan dalam kondisi ketidakpastian pada 2023. Meski terdengar mencekam, masih ada waktu bagi sektor startup untuk mempersiapkan banyak hal, hingga yang terburuk.
Mendirikan startup memang tak semudah membalikkan telapak tangan, bahkan sebelum kita lebih mengenal istilah tech winter seperti sekarang. Tak hanya mencari visi, tapi juga persoalan riset pasar (market research).
Badai PHK startup saat ini semakin menuntut semangat “tetap waras” yang tak hanya ditujukan ke korban PHK, namun juga ‘survivor’ PHK yang masih bekerja. Jika ekonomi global semakin baik, semoga badai ini akan berubah jadi tren hiring.
Dari persona seorang CEO startup, perannya tak hanya mematangkan visi, menentukan pasar dan pengembangan produk, hingga melakukan keputusan besar terhadap proses bisnis, namun ternyata juga harus jago storytelling.
Orang-orang yang menerapkan quiet quitting merasa enggan mengerjakan pekerjaan tambahan, atau masih sibuk mengulik pekerjaan di luar jam kerja. Tujuan quiet quitting tak lain dan tak bukan adalah untuk menjunjung work-life balance.
Fajrin Rasyid
Trisno Heriyanto
Tomy Tresnady
Muhammad Faisal Hadi Putra
Vania Puteri
Syarbeni
Wuling dan Uzone.id Edukasi New Energy Vehicle Ke Komunitas Telkom Runners
Wuling Air ev dan Almaz Hybrid Tampil di Acara New Energy Vehicle Xperience
Menang Uzone Choice Award 2022, Ini Kata United
Uzone Choice Award 2022: United T1800 Sabet Most Worthy Electric Bike
Author Lainnya
Gadget
Auto
Telco
Masuk dengan Google